( 商品编号B01MYNGYAJ )为个性描好色:把握你的职业性格 / 索亚·泽奇 (Shoya Zichy)

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基本信息

书名:为个性描好色:把握你的职业性格

定价:38.00元

作者:索亚·泽奇 (Shoya Zichy)

出版社:中国劳动社会保障出版社

出版日期:2016年9月1日

ISBN:9787516722367

字数:

页码:294

版次:第1版

装帧:平装

开本:16

商品标识:asinB01MYNGYAJ

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内容提要


《为个性描好色:把握你的职业性格》在各章节中深入探讨每一种性格类型,利用图表、练习及名人经历,向读者展示如何发挥我们的天赋去创造机会、克服困难,如何通过谈判获取更好的报酬,最终实现自我提升,取得更大的成功。

目录


性格评估对象
第一章概述
第二章自我评估测试
第三章如何使用本书快速获得答案
第四章色商性格系统:发展基础与历史
第五章绿色性格人群概况
第六章绿色/金色外向性格
第七章绿色/金色内向性格
第八章绿色/红色外向性格
第九章绿色/红色内向性格
第十章红色性格人群概况
第十一章红色/蓝色外向性格
第十二章红色/蓝色内向性格
第十三章红色/绿色外向性格
第十四章红色/绿色内向性格
第十五章蓝色性格人群概况
第十六章蓝色/金色外向性格
第十七章蓝色/金色内向性格
第十八章蓝色/红色外向性格
第十九章蓝色/红色内向性格
第二十章金色性格人群概况
第二十一章金色/蓝色外向性格
第二十二章金色/蓝色内向性格
第二十三章金色/绿色外向性格
第二十四章金色/绿色内向性格
第二十五章适应其他工作环境类型
第二十六章创新途径:基本类型
第二十七章协商补偿
第二十八章代际冲突还是性格冲突?
第二十九章自我指导成功之路

作者介绍


索亚•泽奇独创了屡获殊荣的性格分类系统“色商性格系统”,出版《职场色商》(Career Match)等,曾任纽约市政心理类型(the New York Metro Chapter of the Association for Psychological Type)及纽约麦尔斯-布里格斯协会(Myers-Briggs Association of New York)会长,曾服务美林、美国银行、瑞银集团和美国财政部等客户,现居纽约。

安•毕度本书合著作者,著有大量出版物,现居康涅狄格州瀑布村。

文摘


版权页:



这些任职的确为她赢得总统竞选增加了筹码。但是奥巴马最终赢得了大选,她被任命为美国国务卿。希拉里成为仅有一位担任总统内阁的前任第一夫人。她具有典型的蓝色性格,她制定计划将部门效能最大化,提出“巧实力”(smart power)这一概念指代具有全球领导地位且善用社交媒体进行全球交流的美国人。
作为国务卿,希拉里的工作具有极高的战略意义,在这里她既可以发挥自己与生俱来的天赋,又可以用到后天习得的良好技能。她为国务院驻外使团设定了具体的目标,设立了四年外交和发展审议(the Quadrennial Diplomacy and Development Review)以确保外交目标的实现。2010年9月,她推出了饥饿倡议,积极投身对外提供食物的项目,把它作为美国外交政策的战略组成部分。
当希拉里辞任国务卿一职时我们几乎可以肯定一点,她将继续在国家政治舞台上发光放热。
菲利斯·哈伯曼,任职于白鹭资本合伙人有限责任公司
并不是所有的蓝色性格者都会像希拉里·克林顿一样取得极高的社会成就,但是他们通常具有极强的意念获得较高成就。菲利斯·哈伯曼取得了西蒙斯学院(Simmons College)的数学学士学位和哥伦比亚大学(Columbia University)的MBA学位。蓝色性格者通常学历都很高。

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我用“色商性格系统”成功地帮助数百位同事提高了他们对自身性格和领导风格的认知,大幅度提高了公司团队效率。“色商性格系统”无疑是一个非常实用且有效的工具!
——雷哈纳·法雷尔(Rehana Farrell)Guggenheim投资公司首席行政官
这真的是一本突破性的读物!索亚·泽奇取得了非常好的成绩,她向公司领导层展示如何了解自身优势并且利用自身优势减少与他人之间的;中突.从而实现更有效的团队管理。
——彼得·J.坦诺斯(Peter J.Tanous)Lepercq Lynx投资咨询公司总裁

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